Bonjour à tous et à toutes,

Imaginez… oui…Imaginez ne serait-ce qu’une minute… que votre problématique au sein de votre entreprise soit réglée… Imaginez que vous arriviez à prendre du recul face aux différents problèmes que vous rencontrez… Oui, je comprends bien, elles sont nombreuses et complexes et en tant que chef d’entreprise vous avez déjà dû être certainement confronté à l’une d’entre elles : gestion de l’autorité, prise de décisions difficiles, adaptation aux changements, conflits internes, légitimité, luttes de pouvoirs, stress, manque de motivation des équipes, problème pour atteindre les objectifs fixés, mutation de personnel, réorientations de carrières, taux d’absentéisme élevé, difficultés momentanées ou croissance fulgurante …

Dans le cadre d’un accompagnement d’une personne ou d’une équipe en entreprise, le coaching offre la possibilité d’atteindre les résultats escomptés dans n’importe quelle problématique, et ce dans un laps de temps défini. Cet accompagnement sur mesure, que je vous propose permet un certain cheminement et des prises de conscience de ou des personnes concernées.

Autrement dit, je vous aide à identifier vos propres atouts et ressources et à les activer pour atteindre un objectif bien déterminé ! Les séances de coaching permettent une certaine prise de recul par rapport au quotidien et une analyse pointue de certaines situations.

Le coaching est bénéfique pour les dirigeants, les managers, mais aussi toute personne rencontrant une problématique spécifique dans l’entreprise à n’importe quel niveau de la hiérarchie. Il est possible de faire percevoir à un chef d’entreprise un peu trop autoritaire que le pouvoir peut s’exercer de différentes manières et cela fera l’objet de quelques séances de coaching. Mais aussi, à cet employé qui prendra conscience de toutes les ressources dont il dispose et lui faire réaliser que son problème provenait simplement d’une mauvaise gestion du temps et ainsi lui donner toutes les techniques sur le sujet…

En coaching individuel, la seule obligation, c’est qu’il faut adhérer à 100 % au coaching. Le coaché doit jouer le jeu et s’engager dans une réflexion personnelle quant à ses émotions, ses pratiques managériales, les raisons de ses échecs …sans quoi, ça ne marchera pas.

Pour les managers, le coaching peut les aider à fédérer leurs équipes, à rassembler autour d’un objectif, à comprendre les diverses personnalités qui constituent leurs équipes et faire des différences une force à exploiter. Comment cela se passe t-il ? Sur une à deux journées, nous les emmenons en premier lieu dans un DOJO et l’après midi en salle de réunion. À ce jour, je n’ai eu que de très bons retours et les effets positifs se sont fait ressentir immédiatement, mais surtout dans le temps.

Alors imaginez… imaginez vous… sans ces soucis en tête. Je m’appelle Angélique TEFENKGI, coach professionnel certifiée, je me suis principalement spécialisée en coaching en entreprises, je suis aussi judokate et compétitrice depuis 20 ans. Grâce à ce sport, dans toute ma carrière professionnelle, j’ai appris à considérer mes collaborateurs comme des partenaires et non comme des adversaires. La finalité première des arts martiaux est de désamorcer les conflits, pas de les attiser. Ma particularité est de faire le lien entre les valeurs du judo et le management. La cohérence entre le corps et le cœur est un des enseignements du judo. J’explique comment le fait d’utiliser ce sport peut aider à développer au travail un mental de guerrier… tout en restant pacifiques. N’est-ce pas fantastique ?

>>> Aujourd’hui je vous propose de :

BÉNÉFICIEZ D’UNE PREMIÈRE SÉANCE DE COACHING DÉCOUVERTE OFFERTE*

✅ Je vous poserai les « bonnes » questions, celles qui dérangent et qui vous permettront d’identifier vos résistances et/ou vos croyances limitantes.

✅ Je vous aiderai à mettre le doigt sur les réelles problématiques !

✅  Nous identifierons toutes les insatisfactions que vous connaissez dans votre vie de dirigeant, de manager, de salarié.

✅ Je vous aiderai à ne pas les ignorer, à en rechercher les origines et à vous mettre en action pour les transformer en opportunités ;

✅  Je vous donnerai aussi un regard extérieur objectif et bienveillant ;

✅  Et je vous apporterai 2 recommandations concrètes et personnalisées qui vous permettront de passer à l’action.

En profitant de cette séance individuelle structurée, préparez-vous à apporter des changements radicaux à votre vie professionnelle.

👉 Remplissez le formulaire ci-dessous dès sa réception, nous prendrons contact avec vous sous 48h afin de planifier la date et l’horaire de votre 1ère séance gratuite, en face à face ou en visioconférence (valeur 600ht)

👉 https://www.incredibleyou.ch/contactez-nous/

>> Il faudra prévoir environ 1h à 1h30 de disponibilité réelle pour cette séance de travail qui vous est offerte sans engagement.

 

Au plaisir de vous lire,

Angélique TEFENKGI

site internet : www.incredibleyou.ch

email : contact@incredibleyou.ch

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